Плакать на работе НУЖНО, пояснили психологи. Подавление эмоций после отказа в повышении или сильного стресса приводит к снижению мотивации.

Исследователи советуют боссам не игнорировать такие ситуации: достаточно спокойно выслушать сотрудника, чтобы вовремя заметить проблему и помочь ему с нагрузкой.

Плачем научно обоснованно, коллеги.