Подсмотрено
Работодатели начали завышать зарплаты в вакансиях, чтобы найти сотрудников.

Многие московские компании ищут грузчиков и работников склада на зарплату в 250-300 тыс. руб. Однако вскоре выясняется, что при стандартном графике можно получить только 110-140 тыс. руб., а все остальное — переработки, ночные смены, выполнение завышенных планов и сезонные пики.

Другие же работодатели «рисуют» высокие зарплаты, но потом оказывается, что это за два месяца. Все из-за дефицита рабочих рук — людей заманивают красивыми цифрами, и они быстро увольняются, а на их место приходят новые.

Предупредите тех, кто ищет работу
10
9
67
Алексей Алексеев20 мая 21:07
Они так с 90 делают, а не начали прям сейчас!
Анна Романова20 мая 21:15
Ну вы прям будто сегодня родились
Валерий Кипелов21 мая 01:43
Тупая схема,ни к чему не приводящая.
Елена Ларионова21 мая 06:12
Платить людям надо,а не использовать,как рабсилу. Тогда и кадры будут и планы.